De thuiszorg groeit sterk door de extramuralisering van de zorg. Er ontstaat een nieuw sociaal domein met de nadruk op zelfredzaamheid, preventie en samenwerking in de thuiszorg.

  • Standplaats: Geertruidenberg
  • Uren: 28 tot 40, 20 tot 28
  • Functie: Verzorgende IG niveau 3

Jouw functie:

Wil jij graag zelfstandig werken in de wijk, maar tegelijkertijd ook werken in een team dat gericht is op zelfsturing, zelfverantwoordelijkheid en wijkgerichte zorg. De organisatie bestaat uit zelfstandige wijkteams die werken volgens het wijkgerichte zorgmodel.

Als Verzorgende IG niveau 3 verleen je zorg aan cliënten in de thuissituatie. Hierbij stimuleer je de zelfredzaamheid of houdt deze in stand. Je werkt nauw samen met je collega’s, o.a. aan het zorgplan. Je evalueert dit regelmatig en stelt dit bij indien nodig.

Jouw profiel:

  • Slagvaardig
  • Professioneel
  • Collegiaal
  • Verantwoordelijkheid
  • Samenwerken
  • Afgerond diploma MBO Verzorgende IG niveau 3
  • In het bezit van een geldig rijbewijs B

Wij bieden jou:

  • Contracturen bespreekbaar: 20 tot 32 uur
  • Contract voor bepaalde tijd, met uitzicht op vast dienstverband
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
  • FWG 35/40
  • Standplaats: Geertruidenberg

Onze procedure:

Akkolade ondersteunt zorgteams bij het werven van een nieuwe collega. In een eerste kennismaking kijken wij samen met jou of deze vacature bij jouw wensen aansluit.

Een tweede gesprek is met het zorgteam. Het team zal jou na een positieve kennismaking uitnodigen voor een meeloopdag. Als je positief bent over het team en het meelopen word je uitgenodigd voor het arbeidsvoorwaardengesprek. Je komt altijd in dienst bij de zorgorganisatie. Akkolade ondersteunt jou tijdens het gehele proces met maar één doel: dat jij gelukkig wordt in je nieuwe baan!

Solliciteren op deze baan kan via de volgende website: akkolade.org.

Posted by Akkolade

Akkolade is een HR netwerkorganisatie in de gezondheidszorg. Vanuit ons netwerk in de zorg verbinden wij medewerkers op basis van hun kwaliteiten aan de identiteit van de organisatie en dragen hiermee bij aan duurzame en succesvolle arbeidsrelaties in de zorg.

Helemaal (niet) mee eens of heb je een vraag? Laat een reactie achter: