Categorie: Organiseren, veranderen en innoveren

beweging 2025

Beweging 2025

Zorgorganisaties en professionals raken meer en meer gevangen in een web van bureaucratie en administratieve verplichtingen waardoor ze niet meer aan hun eigen werkzaamheden toekomen, laat staan dat ze kunnen werken aan hun ambities. Beweging 2025 wil hier verandering in brengen.

Koplopers in de Zorg

Introductie ‘Agenda voor de toekomst’

Vijf jaar Koplopers in de Zorg laat zien dat ontwikkelingen in de zorg vaak verspreid over een groot aantal organisaties plaatsvinden, niet worden gecoördineerd en kennis en ervaring lang niet altijd worden gedeeld. Terwijl deze pareltjes van innovatie gecombineerd tot grote veranderingen zouden kunnen leiden.

Registratie aan de bron CNIO

De opmars van de chief nursing information officer

Het Chief Nursing Information Officers-netwerk bestaat uit twintig betrokken professionals die een missie delen: ervoor zorgen dat verpleegkundigen in hun werk optimaal worden ondersteund door de mogelijkheden die informatisering biedt.

Susanne Verheijden wil Silicon Valley naar Nijmegen halen

Silicon Valley vs. Nijmegen Valley

Namens ’s Heeren Loo mag Suzanne Verheijden naar het mekka van innovatie: Silicon Valley! Maar wat is het eigenlijk en kunnen we die cultuur ook in Nederland creëren?

Positieve gezondheid Vincent Bakx

Positieve gezondheid: van systeem- naar mensgericht werken

Het model van positieve gezondheidszorg draagt ertoe bij dat we minder in systemen, protocollen of procedures denken en handelen. Maar helpt dit gedachtengoed teams in de zorg ook beter te functioneren? Vincent Bakx legt het uit.

Frank Bouwmeester, wijkverpleegkundige Sensire Voorst / blog Maarten van Rixtel

Handen van het bed!

We horen het tegenwoordig vaak, maar de roep om meer handen aan het bed is niet nieuw. Het beeld bestaat dat de zorg pas goed is als ‘alle handen aan het bed zijn’. Meer is echter niet altijd beter.

Poster voor verpleegkundigen - Danielle Vossebeld

Geen pauze voor verpleegkundigen

Danielle Vossebeld vertelt in haar blog over het onderzoek dat ze deed naar posters als hulpmiddel om behoeften, informatie en gedachten van verpleegkundigen uit te vragen. En het onverwachte resultaat waar ze op stuitte…