Categorie: Besturing en strategie

Systemisch werken en leidinggeven in de zorg

De zorg staat aan de vooravond van een nieuwe wijze van besturen en organiseren. De nieuwe vorm van leidinggeven kent een heel andere stijl als het gaat om mensen binden, in beweging zetten en houden. Systeemtherapie geeft hiervoor bruikbare handvatten.

Het nieuwe samenspel // Koplopers in de zorg

Het nieuwe samenspel

Platform Koplopers in de Zorg begin 2014 een researchproject gestart met als titel ‘WMO: nieuw paradigma of nieuwe paradox’. Bekijk hier het eindrapport.

Andere tijden, flexibel organiseren

VAN GORCUM // Andere tijden, flexibel organiseren is een nieuwe publicatie van de Denktank GGZ 2020. Deze publicatie is een vervolg op en nadere uitwerking van de publicatie De toekomst van de GGZ, de GGZ van de toekomst uit 2014.

Koplopers in de zorg – 50 formules voor succes 2017

KOPLOPERS IN DE ZORG // In dit nieuwe Koplopersboek schetsen de auteurs de belangrijke trends en thema’s in de zorg en illustreren deze met inspirerende cases van zorgorganisaties.

Van Controle naar Dialoog

De afgelopen anderhalf jaar namen een aantal raden van toezicht deel aan de Community of Practice Koplopers in Toezicht, met als doelstelling om samen de zorg en toezicht in de eigen praktijk verder vorm te geven en te vernieuwen.

Congres Zorg en Finance op Zorgcommunity

Congres Zorg & Finance 2018 // 30 oktober

Laat je helemaal up-to-date brengen op het gebied van financiering in de zorg tijdens het congres Zorg & Finance 2018.

Een nieuw besturingsconcept in de zorg

VAN GORCUM // In de zorg kennen we op dit moment twee hoofdbesturingsconcepten: het positionele en het transactionele model. De laatste, nieuwe vorm van besturen maakt het voor organisaties makkelijk om in te spelen op de eisen van de markt.

Gewoon Anders // Vincent van Gogh voor GGZ

2017: Het jaar dat we het ‘gewoon anders’ gingen doen

Vincent van Gogh wil de ggz toegankelijker maken voor de meest kwetsbare mensen, de kwaliteit laten groeien en de zorg betaalbaar houden. Begin 2017 zijn ze van start gegaan met een nieuwe, strategische innovatiekoers die ‘Gewoon Anders’ heet. In deze publicatie lees je er alles over.

Koplopers in de Zorg

Netwerkorganisaties in de zorg

De zorg is op een groot aantal terreinen aan het flexibiliseren. Eén van de veranderingen is de groei van netwerken.

SPARKS // Koplopers in de Zorg

SPARKS // Stichting Anton Constandse: borgen van vakmanschap

Sparks zijn frisse en inspirerende ideeën die de dagelijkse praktijk makkelijker maken. Dit keer Stichting Anton Constandse over het overdagen van de verantwoordelijkheid voor het eigen vakmanschap aan de Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundigen.